Του Στέργιου Ζιαμπάκα

Καταδικασμένη να μείνει στα «χαρτιά» μοιάζει η «αξιολόγηση» των δημοτικών υπαλλήλων. Μετά τις αντιδράσεις των εργαζομένων στους ΟΤΑ και τις αντιθέσεις της πλειονότητας των δημοτικών συμβουλίων της χώρας απέναντι στην εφαρμογή του προωθούμενου συστήματος, πιστοποιήθηκε και η άρνηση της Κεντρικής Ενωσης Δήμων Ελλάδος (ΚΕΔΕ) να προχωρήσει την αξιολόγηση με ποσοστώσεις, στο πλαίσιο χθεσινής συνεδρίασης του διοικητικού της συμβουλίου.

^[1]

«Επιβάλλεται να γίνει αξιολόγηση που δεν μπορεί σε καμία περίπτωση να στηρίζεται στη διαδικασία που προβλέπει ο ν. 4250/2014», επισήμανε ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ, Κώστας Ασκούνης, υπενθυμίζοντας ότι βάσει σχετικής γνωμοδότησης της Επιστημονικής Επιτροπής της Βουλής, η ποσόστωση κρίνεται αυθαίρετη και οι διατάξεις του νόμου έχουν στοιχεία αντισυνταγματικότητας.

^[2]

Ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Κώστας Ασκούνης υπενθύμισε ότι βάσει γνωμοδότησης της επιστημονικής επιτροπής της Βουλής οι διατάξεις του νόμου έχουν στοιχεία αντισυνταγματικότητας

Αμφισβητήσεις

Σημείωσε ακόμη ότι αν ξεκινήσει το προωθούμενο σύστημα θα συναντήσει αμφισβητήσεις τόσο από υπαλλήλους, όσο και από αιρετούς και επανέλαβε ότι έως την 31η Αυγούστου δεν μπορούν να υλοποιηθούν διαδικασίες που συνιστούν υπηρεσιακή μεταβολή υπαλλήλων. Με το προωθούμενο σύστημα να οδηγείται, επομένως, σε οριστικό «πάγωμα», ανοίγει η συζήτηση για τη δημιουργία νέου, πάγιου συστήματος αξιολόγησης.

Αναφερόμενος σε πρόσφατη αλληλογραφία του με τον υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης, ο κ. Ασκούνης εκτίμησε ότι ο Κυριάκος Μητσοτάκης δεν αντιτίθεται στη δημιουργία νέου πλαισίου αξιολόγησης που θα προκύψει μέσα από τις εργασίες τριμερούς επιτροπής αποτελούμενη από το υπουργείο Εσωτερικών, την ΚΕΔΕ και την ΠΟΕ-ΟΤΑ.

«Οι εργαζόμενοι είναι υπέρ της αξιολόγησης αλλά μέσω μιας διαδικασίας που θα στοχεύει στην καλύτερη εξυπηρέτηση των πολιτών και στην αναβάθμιση των υπηρεσιών και των υπαλλήλων», δηλώνει κατηγορηματικά ο πρόεδρος της ΠΟΕ-ΟΤΑ, Θέμης Μπαλασόπουλος, τονίζοντας ότι η ομοσπονδία αρνείται συζητήσει oτιδήποτε αναφέρεται στον ν. 4250/2014. Αλλωστε η ακύρωση του συγκεκριμένου νόμου στην πράξη, παραμένει υπόθεση των εργαζομένων, οι οποίοι βλέπουν τους αγώνες τους να αποδίδουν και δηλώνουν πως παραμένουν σε αγωνιστική επαγρύπνηση. Από την πλευρά του το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης (ΥΔΜΗΔ), επιμένει ότι η «αξιολόγηση θα γίνει» και θεωρεί «επιτυχία» το γεγονός ότι έχει φέρει την αξιολόγηση υψηλά στην ατζέντα που αφορά τον δημόσιο τομέα. «Η αξιολόγηση που επιβάλλει η κυβέρνηση, αντί να λύσει θα επιτείνει τα προβλήματα στη Δημόσια Διοίκηση, απορρυθμίζοντάς την, όπως επισημαίνει άλλωστε με το υπόμνημα του το Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης», καταλήγει σε ανακοίνωσή της η ΔΗΜΑΡ, μέσω της οποίας καλεί το ΥΔΜΗΔ να εγκαταλείψει τη λογική της προαποφασισμένης ποσόστωσης, επανεξετάζοντας το νομοσχέδιο για την αξιολόγησή, καθιστώντας το σύγχρονο, δίκαιο και λειτουργικό.

Σχολικοί φύλακες

Αιφνιδιαστική αγωνιστική κίνηση πραγματοποίησαν στην αίθουσα των συνεδριάσεων της ΚΕΔΕ σχολικοί φύλακες, απαιτώντας την επαναπρόσληψή τους. Αποτέλεσμα ήταν η συζήτηση των αιτημάτων τους και η απόφαση της ΚΕΔΕ να παρέμβει στα υπουργεία Εσωτερικών και Διοικητικής Μεταρρύθμισης, ζητώντας την επαναπρόσληψή τους και βεβαιώνοντας την αναγκαιότητα επαναφοράς άσκησης της αρμοδιότητας φύλαξης των σχολείων από τους δήμους.

Η Ενωση επίσης καλεί τους δημάρχους να μην προχωρήσουν σε άσκηση ένδικων μέσων – εφέσεων έπειτα από πρωτόδικες δικαστικές αποφάσεις που δικαιώνουν τους σχολικούς φύλακες.