Του Μάριου Χριστοδούλου

^[1]Σε «καρατόμηση» 165 στελεχών από τις εφορίες και το ΣΔΟΕ με το πρόσχημα ότι δεν κατάφεραν να πιάσουν τους προβλεπόμενους στόχους για τα έσοδα που προέβλεπαν τα προσωπικά συμβόλαια αποδοτικότητας, προχώρησε ο υφυπουργός Οικονομικών Γιώργος Μαυραγάνης.

Στις χθεσινές απομακρύνσεις περιλαμβάνονται 107 διευθυντές και υποδιευθυντές εφοριών και 58 επόπτες αλλά και προϊστάμενοι τμημάτων. Το «κύμα»… παρέσυρε και τρία στελέχη του ΣΔΟΕ που κατείχαν θέσεις σε ανώτερα αξιώματα του ελεγκτικού μηχανισμού. Συγκεκριμένα από το ΣΔΟΕ φεύγουν οι κ. Λέκκας, Μαϊτός και Τσόλκας, οι οποίοι αντικαθίστανται από τους κ. Κυριαζόπουλο, Κοτσαλά και Χαρίτονος.

Οι έφοροι που καθαιρέθηκαν από τις ΔΟΥ μετακινούνται σε άλλα πόστα του υπουργείου Οικονομικών, όχι κατ΄ανάγκην διευθυντικά.

Οι θέσεις στις εφορίες που έμειναν «κενές» θα αντικατασταθούν από νέα πρόσωπα που, κατά τις πληροφορίες, ανήκουν στο στενό πυρήνα του Γιώργου Μαυραγάνη. Πάντως, κύκλοι του υπουργείου Οικονομικών αναφέρουν πως τα στελέχη που μετακινήθηκαν αξιολογήθηκαν βάσει των επιδόσεων που είχαν τους τελευταίους μήνες.

Σε δημοσίευμα της περασμένης Δευτέρας η «Εφ.Συν.» παρουσίασε λίστα με τις επιδόσεις της κάθε εφορίας στην είσπραξη των ληξιπρόθεσμων οφειλών. Τα αποτελέσματα ήταν απογοητευτικά και δεν οφείλονται μόνο στον μειωμένο εισπρακτικό ζήλο του ελεγκτικού μηχανισμού αλλά σε μεγάλο βαθμό στην αδυναμία των πολιτών να πληρώσουν αυτά τα χρέη.

Εντονες ήταν οι αντιδράσεις από την πλευρά των εφοριακών, οι οποίοι κάνουν λόγο για καρατομήσεις με πολιτικά κριτήρια και χωρίς το παραμικρό ίχνος αξιοκρατίας. Δεν λείπουν οι αιχμές για «φίλους» του Γιώργου Μαυραγάνη, που μέχρι πρότινος ήταν σε μικρότερες βαθμίδες εξουσίας, και τώρα τοποθετούνται σε εφορίες που συμπτωματικά έχουν και το μεγαλύτερο αντικείμενο εργασιών.

Για την ιστορία να σημειωθεί ότι τον περιορισμό στη θητεία των προϊσταμένων σε ΣΔΟΕ, ελεγκτικά κέντρα, εφορίες και τελωνεία προβλέπει απόφαση του πρώην υπουργού Οικονομικών και νυν προέδρου του ΠΑΣΟΚ Ευάγγ. Βενιζέλου που εκδόθηκε στις 19 Δεκεμβρίου του 2011 και δημοσιεύτηκε στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως προπαραμονή πρωτοχρονιάς του 2012!

Με την απόφαση περιορίζεται σε ένα χρόνο η θητεία για όλα τα στελέχη και μόνο σε περίπτωση επίτευξης των στόχων μπορεί να ανανεώνεται μία ή περισσότερες φορές, ενώ σε αντίθετη περίπτωση θα διακόπτεται με απόφαση του υπουργού.