Με διπλάσιο ήμερομισθιο ή προσαύξησή του κατά 75% και ένα ρεπό τη βδομάδα θα πρέπει να αμείβονται οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα που απασχολούνται τις Κυριακές, ανεξάρτητα αν η ενασχόλησή τους είναι νόμιμη ή παράνομη.

Αυτό επανέλαβε το Εργατικό Τμήμα του Αρείου Πάγου (υπ΄ αριθμ. 437/2014 απόφαση) και υποχρέωσε κατασκευαστική εταιρεία να καταβάλει σε οδηγό φορτηγού αυτοκινήτου το ποσό των 5.487 ευρώ ως αμοιβή για την απασχόλησή του κατά τις Κυριακές, για την οποία δεν είχε πληρωθεί επί δύο χρόνια.

Οι αρεοπαγίτες έκριναν ότι ο εργαζόμενος δικαιούται ένα πρόσθετο ημερομίσθιο για κάθε Κυριακή κατά την οποία εργάστηκε χωρίς να λάβει ρεπό άλλη ημέρα της εβδομάδας.

Επεξηγώντας οι δικαστές την έννοια του αδικαιολόγητου πλουτισμού του εργοδότη, σημειώνουν ότι ο εργοδότης στις περιπτώσεις που ο μισθωτός εργάζεται τις Κυριακές, αλλά δεν λαμβάνει άλλη ημέρα αναπαύσεως, υποχρεούται να καταβάλει «κάθε τι που θα κατέβαλε στον ίδιο εργαζόμενο αν εργαζόταν σε ημέρα μη αναπαύσεως, χωρίς όμως την προσαύξηση της υπερεργασίας άλλων ημερών και της αναλογίας επιδομάτων αδείας και εορτών». Δηλαδή, ο εργοδότης θα καταβάλει στον εργαζόμενο το ποσό που παράνομα δεν του κατέβαλε και με το οποίο γινόταν πλουσιότερος.

Μαρ.Δ.