Της Χριστίνας Παπασταθοπούλου
Ανάστατοι είναι οι πολιτικοί υπάλληλοι στο υπουργείο Ναυτιλίας, καθώς οι πληροφορίες που βλέπουν το φως της δημοσιότητας τις τελευταίες ημέρες κάνουν λόγο για 50-60 διαθεσιμότητες.
Το κλίμα στο υπουργείο είναι ιδιαίτερα τεταμένο και όπως έλεγαν στην «Εφ.Συν.» συνδικαλιστές, ο υπουργός Ναυτιλίας, Μ. Βαρβιτσιώτης, αν και συμπλήρωσε ένα μήνα στο υπουργείο, δεν τους έχει δεχτεί ακόμα, παρά τις επανειλημμένες προσπάθειες που έχουν κάνει τα προεδρεία των οργανώσεων για να βρεθούν και να συζητήσουν μαζί του.
Μετά απ’ όλα αυτά, σήμερα η Ομοσπονδία Υπαλλήλων του υπουργείου συγκαλεί έκτακτη συνεδρίαση με τη συμμετοχή όλων των πρωτοβάθμιων οργάνων, με προσανατολισμό στην άμεση κινητοποίηση ώστε να μπορέσει να γίνει σε πρώτη φάση συνάντηση με τον υπουργό για να διευκρινιστούν οι διαθέσεις και οι προθέσεις της νέας πολιτικής ηγεσίας.
Διώχνουν
Να σημειωθεί ότι τον περασμένο Μάρτιο και πριν από την έγκριση του νέου οργανογράμματος από το Συμβούλιο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, οι εργαζόμενοι στο ΥΝΑ ήταν 8.132. Από αυτούς οι 7.480 ένστολοι και οι 652 πολιτικό προσωπικό. Με βάση το νέο οργανόγραμμα, η προτεινόμενη στελέχωση όριζε 7.890 υπαλλήλους (590 πολιτικό προσωπικό και 7.300 ένστολους).
«Παρά την αξιολόγηση που έγινε τότε και αποφασίστηκε ότι χρειάζονται 590 άτομα για να λειτουργήσουν οι υπηρεσίες του υπουργείου, σήμερα που οι πολιτικοί υπάλληλοι είναι 592, επανέρχονται και λένε “όχι, δεν πρέπει να είναι 590 οι πολιτικοί υπάλληλοι αλλά 540”. Δηλαδή διώχνουν άλλα 50 άτομα, ενώ οι ίδιοι πριν από τρεις μήνες έκαναν την αξιολόγηση» έλεγε συνδικαλιστής και αναρωτιόταν «Μέχρι πότε θα συνεχιστεί αυτή η κατάσταση; Κάθε λίγο θα βγάζουν και ένα νέο αριθμό; Κάθε λίγο θα αποχωρούν συνάδελφοι;»
Πληροφορίες πάντως έλεγαν ότι στελέχη του ΥΝΑ, μετά την έγκριση του νέου οργανογράμματος τον περασμένο Μάρτιο, είχαν εισηγηθεί ότι για να καλυφθούν πλήρως οι ανάγκες του υπουργείου και να λειτουργήσουν σωστά οι υπηρεσίες του, χρειάζονταν άλλα 170 άτομα στο πολιτικό προσωπικό. Εισηγήσεις οι οποίες βεβαίως δεν εισακούστηκαν.