Η κυβέρνηση προσπαθεί να «χρυσώσει το χάπι» για τους δήμους και για τους ανέργους μέσα από τα προγράμματα κοινωφελούς εργασίας που χρηματοδοτούνται από το ΕΣΠΑ. Σκληρή κριτική από δημάρχους και στελέχη της ΠΟΕ-ΟΤΑ που μιλούν στην «Εφ.Συν.»

Του Στέργιου Ζιαμπάκα

Την πλήρη ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων στον δημόσιο τομέα δρομολογούν τα προγράμματα κοινωφελούς εργασίας, όπως υπογραμμίζουν εκπρόσωποι της τοπικής αυτοδιοίκησης. Το φερόμενο ως «μπαράζ προσλήψεων» ανέργων στους δήμους αποδεικνύεται επικοινωνιακό τέχνασμα προκειμένου να εκτονωθούν οι αντιδράσεις από το επερχόμενο κύμα απολύσεων δημοσίων υπαλλήλων – αποτέλεσμα του κυβερνητικού προγράμματος κινητικότητας που θα δημιουργήσει περαιτέρω αύξηση της ανεργίας.

«Αυτά τα προγράμματα έχουν στόχο να χτυπήσουν τις μέχρι τώρα εργασιακές σχέσεις και να αντικαταστήσουν το υπάρχον προσωπικό με εργαζόμενους με μισθούς κάτω των 500 ευρώ», σχολίασε στην «Εφ.Συν.» ο δήμαρχος Νέας Ιωνίας, Ηρακλής Γκότσης. «Στην ουσία είναι μια απόκτηση εργασιακής εμπειρίας και προϋπηρεσίας.

«Ξεγελάνε» τους δείκτες

»Δεν είναι δημιουργία θέσεων εργασίας, είναι λίγο “προπαγανδισμένα” αυτά τα προγράμματα», επισήμανε στην εφημερίδα μας ο πρόεδρος της Περιφερειακής Ενωσης Δήμων Κ. Μακεδονίας και δήμαρχος Νεαπόλεως-Συκεών, Σίμος Δανιηλίδης.

Από την πλευρά του ο δήμαρχος Ελληνικού-Αργυρούπολης, Χρήστος Κορτζίδης, κατηγόρησε την κυβέρνηση, μέσω της «Εφ.Συν.», πως «επιχειρεί να “ξεγελάσει” τους δείκτες της ανεργίας». Στο σύνολό τους οι αιρετοί χαρακτήρισαν τα κοινωφελή προγράμματα «ασπιρίνες» ως προς την αντιμετώπιση της κοινωνικής μάστιγας.

Τα εν λόγω προγράμματα συμφωνήθηκαν με την τρόικα και νομοθετήθηκαν τον Απρίλιο. Ωστόσο, έχουν δημιουργήσει σχετικούς κυβερνητικούς τριγμούς, καθώς από την πρόσφατη συνάντηση στελεχών του ΠΑΣΟΚ με τον διοικητή του ΟΑΕΔ προέκυψε πως ακόμη δεν έχουν υπογραφεί οι απαιτούμενες Κοινές Υπουργικές Αποφάσεις (ΚΥΑ) και έχει καθυστερήσει η σύνταξη των Τεχνικών Σχεδίων από τις αρμόδιες αρχές των Επιχειρησιακών Προγραμμάτων Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Ψηφιακής Σύγκλισης και Διά Βίου Μάθησης, από τα οποία θα αντληθούν οι απαιτούμενοι κοινοτικοί πόροι, συνολικού ύψους 170 εκατ. ευρώ. Τα προγράμματα χρηματοδοτούνται μέσω ΕΣΠΑ. Το κόμμα της συγκυβέρνησης ζητά την επιτάχυνση των διαδικασιών.

Η ένταξη των ανέργων στο πρόγραμμα αναμένεται να ξεκινήσει τον Σεπτέμβριο. Οι ωφελούμενοι, κατόπιν σχετικής δημόσιας πρόσκλησης του ΟΑΕΔ, καλούνται να υποβάλουν ηλεκτρονικά ή μέσω ΚΕΠ την αίτησή τους για τις προκηρυσσόμενες θέσεις. Τα κριτήρια επιλογής αφορούν τη διάρκεια ανεργίας, το ετήσιο φορολογητέο οικογενειακό ή ατομικό εισόδημα (για το οικονομικό έτος 2012), την ηλικία, την οικογενειακή κατάσταση και το εκπαιδευτικό επίπεδο, όπου αυτό απαιτείται.

Δικαίωμα συμμετοχής έχουν Ελληνες πολίτες, πολίτες κρατών-μελών της Ε.Ε. και υπήκοοι τρίτων χωρών που διαθέτουν τα απαραίτητα έγγραφα παραμονής και εργασίας στη χώρα. Οι υποψήφιοι θα πρέπει να είναι εγγεγραμμένοι άνεργοι ή μέλη οικογενειών στις οποίες δεν εργάζεται κανείς, εγγεγραμμένοι άνεργοι έως 29 ετών ή εγγεγραμμένοι μακροχρόνια άνεργοι στα Μητρώα Ανέργων του ΟΑΕΔ που δεν λαμβάνουν επίδομα ανεργίας. Υπογραμμίζεται πως ωφελείται μόνο ένα μέλος από κάθε οικογένεια στις οποίες απευθύνεται το πρόγραμμα. Αν διαπιστωθεί ότι έχουν υποβάλει αίτηση δύο μέλη μια οικογένειας, τότε αποκλείονται από τον προσωρινό πίνακα κατάταξης.

«Θέτουν σε ομηρία χιλιάδες οικογένειες τάζοντας προσλήψεις χωρίς πλήρη εργασιακά δικαιώματα και με μισθούς πείνας», τόνισε στην «Εφ.Συν.» ο πρόεδρος της ΠΟΕ-ΟΤΑ, Θέμης Μπαλασόπουλος. Κάνοντας λόγο για «λεφτά πεταμένα που θα μπορούσαν κάλλιστα να καλύψουν τις ανάγκες λειτουργίας των κοινωνικών δομών», ο κ. Μπαλασόπουλος υποστήριξε πως, μέσω των υποσχέσεων για θέσεις εργασίας, «ενισχύονται οι σχέσεις πελατειακού χαρακτήρα μεταξύ κράτους και πολιτών». Αλλωστε, πλησιάζουμε σε μια περίοδο προεκλογικού χαρακτήρα για την τοπική αυτοδιοίκηση, πριν από τις δημοτικές εκλογές τον Μάιο.

Πεντάμηνες συμβάσεις

Αν και η πλειονότητα των δήμων περιμένουν αυτά τα προγράμματα ως «μάννα εξ ουρανού», καθώς λαμβάνουν εργαζόμενους χωρίς να επιβαρύνουν τον προϋπολογισμό τους, εκφράζονται αμφιβολίες από πολλούς δημάρχους για το κατά πόσο δύνανται να βελτιωθούν οι παρεχόμενες υπηρεσίες. «Μιλάμε για 5μηνες συμβάσεις, δεν μπορούν να αντικατασταθούν οι μέχρι τώρα εργαζόμενοι», τόνισε ο κ. Γκότσης. «Θεωρώ ότι υπάρχει ένα μακροχρόνιο σχέδιο διάλυσης του θεσμού της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Ενα μεγάλος μέρος των υπηρεσιών, όχι μόνο των κοινωνικών, θα πάνε σε ιδιώτες. Οι δημότες πρέπει να καταλάβουν πως αυτές οι αλλαγές, καθώς και οι απολύσεις που έρχονται, θα είναι εις βάρος τους», κατέληξε.